保定市徐水区人民检察院

公开招聘劳务派遣人员实施方案

公开招聘劳务派遣人员实施方案

为充实保定市徐水区人民检察院队伍，徐水区人民检察院现面向社会公开招录劳务派遣人员，结合实际特制定本实施方案。

一、招聘数额

招聘劳务派遣人员7名，原则上男性3名，女性4名（根据报名情况确定）。

二、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考察相结合的方式进行招聘。

三、招聘条件

（一）拥护党的方针、政策，遵守国家法律、法规，有良好的政治、业务素质和道德品行，组织纪律强、服从命令，听从指挥，本人及直系亲属无违法犯罪记录。

（二）具有徐水户籍或拥有徐水区居住证，年龄在30周岁以下（1992年3月1 日以后出生）。

（三）具有全日制大专及以上学历。

（四）形象良好，体型端正，身体健康，无纹身，无口吃、无重听、无色盲。

（五）服从岗位分配、调整。

（六）有以下情形之一的，不得报考：

1.曾因违法行为，被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的；

2.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

3.曾被开除党、团籍的；

4.被国家机关、事业单位开除公职或辞退的；

5.家庭成员或近亲属被判处刑罚、本人或家庭成员及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其它危害国家安全活动的；

6.有较为严重的个人不良信用记录的；

7.其他不适合从事劳务派遣工作的。

四、招聘程序

（一）发布招聘公告

公告时间：2022年3月4日至3月8日

将《保定市振兴劳务派遣公司公开招聘保定市徐水区人民检察院劳务派遣人员公告》在保定市徐水区人民检察院网、保定市振兴劳务派遣有限公司网站（http://www.bdlaowu.com/）等予以公布。

（二）公开报名

1.时间安排

（1）报名及资格初审时间：3月9日至3月10日

（2）领取《准考证》时间：3月9日至3月10日

2.报名地点：振兴派遣公司（徐水区安肃镇盛源南大街禧悦城小区北五商铺）。

3.报名人员自行扫描二维码下载并填写附件一《保定市振兴劳务派遣有限公司报名登记表》，一式两份（也可到振兴派遣公司领取）; 报名时携带身份证、毕业证、学位证、取得的各类相关专业证书、户口本原件及复印件（A4 纸复印）各一份、《教育部学历证书电子注册备案表》打印件一份、近期小二寸正面免冠同版红底彩色照片四张，报名考务费100 元。报名人员可在振兴派遣公司扫描微信二维码进入“振兴派遣公司招聘工作群”，便于即时查看相关公告信息。

（三）测试方式及时间

测试包括笔试和面试。测试实行百分制，笔试占40%,面试占60%。

1.笔试

笔试时间：3月14日上午10:00—11:30

笔试为闭卷考试，主要考察应试人员的法律基本常识、时事政治、公共基础知识和常用公文写作能力。实行百分制，考试时限90分钟。

2.面试

面试时间：3月15日  上午9:00—11:30

下午14:00—17:00

面试要求：面试实行百分制，面试时间为7分钟，面试内容为问答题，主要面试专业技能、综合素质、语言表达能力、综合分析思维能力和应变能力等。

（四）测试地点：详见《准考证》。

测试有关要求：应试人员应做好新冠肺炎疫情防控

1.应试人员领取准考证时，需要仔细阅读并签署《新冠肺炎疫情防控告知承诺书》，需近期做好自我健康监测管理，做好每日体温测量、记录并进行健康状态监测，持续观察健康码状态；

2.对持有《准考证》的应试人员，考试前申领“河北健康码”和“行程码”；

3.应试人员入场测试、面试时，查验“河北健康码”和“行程码”，并持有48小时内核酸检测阴性证明；

4.应试人员自备一次性医用口罩，测试、面试时全程佩戴口罩，可佩戴一次性手套，做好手部卫生。

（五）公布成绩

1.公布时间：3月18日

2.考生综合考试成绩=笔试总成绩×40%+面试成绩×60%

　　综合考试成绩保留2位小数。

3.振兴派遣公司根据招聘计划人数和应试人员总成绩由高到低的顺序确定进入体检、政审名单。应试人员总成绩如出现并列，按面试成绩由高到低顺序确定，如面试成绩仍相同，按笔试中主观题成绩由高到低顺序确定。

4.应试人员可在保定市振兴劳务派遣有限公司网站、微信工作群查询总成绩及参加体检、政审名单。

（六）体检、政审

1.体检

体检时间：3月21日

应试人员在指定医院统一进行体检，体检费用自理。

2. 政审

体检合格的，由区检察院组织政审。

对体检、政审不合格出现空缺的，按应试人员考试总成绩由高到低依次等额递补。

（七）确定人选

根据测试、体检、政审情况正式确定拟聘用人员。

（八）公开公示

对正式确定的拟聘用人员在振兴派遣公司进行公示，公示期为五天。公示期间如有异议，经查实影响聘用的取消聘用资格，所缺名额依次递补。

五、相关待遇

（一）签订聘任协议

区检察院与振兴派遣公司签订劳务派遣协议，振兴派遣公司与正式聘用人员签订劳动合同。首次签订劳动合同期限为3年，合同期满后是否续签视情况而定。试用期三个月（试用期包含在聘期内）。日常管理及年度考核工作由区检察院负责。

（二）工资福利待遇

聘用人员工资待遇按照保定市徐水区现行最低工资标准 1900元执行，以后按照河北省规定的最低工资标准进行相应调整, 根据年度考核结果，发放绩效工资，工资及绩效由区财政负担。聘用人员参加“五险一金”，个人应缴部分由振兴派遣公司代扣代缴。

六、纪律与监督

（一）实行回避制度

招聘工作人员在招聘工作过程中，凡涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲等的人员或者其他可能影响招聘公正的，必须回避。

（二）严肃招聘纪律

对有下列情形之一的，必须严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

1. 应聘人员伪造、涂改证件、证明，隐瞒违法犯罪事实或以其他不正当手段获取应聘资格的；

2.应聘人员在应试过程中作弊的；

3.招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在应试过程中参与作弊的；

4.违反本方案其他情形的。

（三）追究责任

对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重，由振兴派遣公司取消其聘用资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，按照有关规定追究责任。

（四）接受社会监督

招聘工作的全过程，要做到信息公开，程序公开，结果公开，广泛接受社会及有关部门的监督。

举报电话：0312-5852555    0312-8601619

本方案未尽事宜，由保定市振兴劳务派遣有限公司研究决定。

七、有关事项

本次招聘，资格审查贯穿于招聘工作全过程，一经发现报考人员与拟聘用职位所要求条件不符或提供虚假材料的，一律取消聘用资格。

咨询电话：0312-5852555    15630279999      

二〇二二 年 三 月 四 日 

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